如何应对爱发牢骚的同事?

　老板根本不知道这个项目有多难。最后期限太不现实了。客户快把我逼疯了。什么，又要加班吗?信息技术部(或者人力资源部)的蠢货又坏事了。为何没人搭理这么简单的请求呢? 　　如果你的办公室里总是有这样烦人的喋喋不休，别着急，不是只有你这么倒霉。根据无线网络广告公司 对,名成年员工的最新调查，约%的美国人说，同事中有人总是发牢骚。其中%的人承认他人不停的抱怨会影响自己的工作效率。<> ，是啊，抱怨是没有用的。但有些人，习惯性的心里一急吧，就嘴巴上开始抱怨了。<>这种人还真不少。。。。<>不和他们走太近。<>有时候真的不想抱怨，但是慢慢成习惯了<>我所在的公司，不仅仅是很多女人爱发牢骚爱抱怨，连一些男同事也爱发牢骚，甚至还能和女同事吵起来。其实我个人认为员工的抱怨，牢骚并不是简简单单只看到这个人有多爱抱怨，多不对工作负责，更多的是从某些同事的抱怨中去看到整个企业和公司工作环境中人与人之间，人与公司管理之间存在着一种怎样的缺陷，对于管理者而言要从下层员工身上看到自己领导的管理圈是处于一种怎样的状态，以便及时改善！对于平级员工而言要意识到自己在这个管理工作环境中的错误的人际沟通关系，以便及时改正！<>

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