老板说“同事这个人，走太近对你没好处”，我没听。。。

最近我们公司由原先的个业务员，走得只剩了个，老板又新招了一个。 也是看在他给我加了工资的份上，所以我对诸事都认真的去做了。只是老板最近接了个单子，说要算我的，客人没付定金工厂那边就在老板的指示下热火朝天的开始了，我一再跟他说了，没定金不好操作的，因为这是的第一单，所以他没听我的，光想着数钱了... 有时候我给同事抱怨，怕自己到时候提成因为这个单子而被扣了，谁知道老板在监控里看到了我们的聊天记录吧，叫我别跟走太近，否则对我没好处。我说为什么，他说信他还是信同事由我。 过了一天，老板又叫去谈话，具体谈什么我也不清楚。 后来我跟一交流，发现老板叫他也别信我的意思，那我们就发现他在挑拨我们了，而且也知道了我们的聊天记录被看到了。 原本老板叫我帮着登公司的总邮箱的，今天收到一封邮件，是写给我的，说他改密码了，有需要帮助的会转我。意思就是他对我的信任到此结束了。其实我想想也就算了，这样的公司呆着，没多大意思... 有点冲动想辞职，但是又想到最近刚买了房，明年月又要交房，压力也大的... 其实我想想也不值的，在这个公司，从不迟到早退不请假不飞单，跟工厂联系跟货代联系也没拿过油水，因为感恩在我刚毕业的那年，老板收留了不是英语专业也不是国贸专业毕业的我。要说开发客户，我也有这个能力，那我就不知道了，这样下去还有什么意思呢？<>发工资和提成准时吗？<>如意和不如意，其实在于自己的心情。离开谁都可以过<>这种老板呆着也没意思<>这种挑拨下属的老板很阴险的，呆着也没意思。顺便提醒楼主一点，对老板感恩不是个好主意，很多时候你被卖了还帮人数钱。<>:原帖由 木华 于 -- : 发表 发工资和提成准时吗？ 发工资还算准时，提成么，基本上是做了单子后的半年...不出意外的情况下...<>其实我感觉楼主完全可以跟老板摊牌，说明你现在对他的看法。如果谈不来，那相信楼主也只能走人了。 俗话说和气生财，这个都没有，还有呆下去的意思吗？<>

怎么办？怎么办？
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